Oser la RSE est un organisme de formation RSE certifié Qualiopi basé à Bordeaux, spécialisé dans la montée en compétences des entreprises sur les enjeux de responsabilité sociétale.
L’organisme accompagne principalement les TPE, PME, dirigeant·es, managers, équipes RH, référent·es RSE et collaborateur·ices qui souhaitent mieux comprendre la RSE, identifier leurs priorités et intégrer ces enjeux de manière concrète dans leur quotidien professionnel.
Son approche repose sur une pédagogie claire, participative et pragmatique : vulgarisation des concepts, exemples métiers, ateliers collectifs, exercices pratiques et livrables directement réutilisables. L’objectif est de rendre la RSE plus accessible aux entreprises, sans jargon inutile ni démarche trop théorique, afin de leur permettre de passer progressivement de la prise de conscience à l’action.
Coordonnées :
Oser la RSE
132 rue Fondaudège, Héméra
33000 Bordeaux
09 54 94 15 53, appel gratuit
SIRET : 893 383 356
Organisme certifié Qualiopi sous le NDA 75331343033
Formations RSE certifiées Qualiopi : vous pouvez demander une prise en charge auprès de votre OPCO.
Pour obtenir plus d'informations sur les prix pratiqués par Oser la RSE, n’hésitez pas à lui écrire un message privé sur bibledesformations.fr.
Oser la RSE propose des formations RSE certifiées Qualiopi et des ateliers de sensibilisation destinés aux entreprises, notamment aux TPE et PME.
Les prestations permettent aux organisations de mieux comprendre les fondamentaux de la responsabilité sociétale, d’identifier leurs enjeux sociaux, environnementaux et économiques, de structurer une première démarche RSE et de mobiliser leurs équipes autour d’un projet commun.
Les formations RSE s’adaptent au profil et à la taille de l’entreprise. Pour les TPE, elles permettent de poser les bases d’une démarche responsable, de clarifier les actions prioritaires et de valoriser les engagements existants. Pour les PME, elles accompagnent la structuration d’une démarche plus complète, avec diagnostic RSE, priorisation des enjeux, construction d’un plan d’action et formalisation de supports utiles.
Les ateliers de sensibilisation RSE sont conçus pour créer une prise de conscience collective et engager les collaborateur·ices de manière concrète. Ils peuvent aborder les grands enjeux du développement durable, la transition écologique, les impacts de l’entreprise, les achats responsables, la communication responsable, la mobilisation interne ou encore les bonnes pratiques à mettre en place au quotidien.
Les principales prestations proposées sont :
Formation RSE pour les PME
Parcours de 28 heures en présentiel, avec financement OPCO possible. La formation permet de repartir avec un diagnostic RSE, un plan d’actions priorisé sur 12 mois et un rapport RSE prêt à partager aux clients et partenaires.
Formation RSE pour les TPE
Parcours de 14 heures, en présentiel ou en visioconférence, avec financement OPCO possible. Elle vise les petites entreprises qui veulent structurer une première démarche RSE et produire des livrables concrets.
Formation RSO / RSE pour les associations
Parcours de 8 heures, en présentiel ou visioconférence, avec financement DLA ou OPCO possible. Elle permet de construire un diagnostic RSO, un plan d’actions sur 12 mois et un rapport RSO à destination des mécènes et partenaires.
Formation RSE pour les freelances
Parcours de 8 heures en visioconférence, avec financement FAF ou OPCO possible. Elle aide les freelances à formaliser leurs engagements, construire un plan d’actions et créer un CV RSE à partager aux prospects et clients.
Formation RSE pour préparer l’évaluation EcoVadis
Parcours de 28 heures en présentiel, avec financement OPCO possible. Elle est pensée pour les entreprises qui doivent compléter une évaluation EcoVadis et faire le lien entre leur démarche RSE, leurs actions et les attentes de l’évaluation.
Formation JEDI : Justice, Équité, Diversité et Inclusion en entreprise
Parcours de 7 heures, en présentiel ou visioconférence, avec financement OPCO possible. Elle aide les entreprises à mieux comprendre les enjeux de justice, équité, diversité et inclusion, à identifier les biais RH/managériaux et à mettre en place des actions concrètes.
Ateliers de sensibilisation RSE en entreprise
Des formats participatifs pour embarquer les équipes, rendre les enjeux plus concrets et créer une culture commune autour du développement durable.
